ID: 6887
Senior P&O functionaris
Geen aanbiedingen geplaatst
Omschrijving
Ben jij vakinhoudelijk sterk en daarnaast ook procesgericht en zie je het als uitdaging mee te bouwen aan een professionele, centrale P&O afdeling? Dan is onze opdrachtgever, ter uitbreiding van het huidige team, op zoek naar jou als Senior P&O functionaris!
Bedrijfsomschrijving
De afdeling Personeel en Organisatie is gecentraliseerd in Terneuzen en richt zich als stafafdeling op de gehele organisatie. De P&O aandachtsgebieden zijn onderverdeeld naar sectoren dan wel in expertises.
Functieomschrijving
Je bent verantwoordelijk voor een proactieve uitvoering van het personeelsbeleid. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de ondersteuning en advisering van de directies en management van de toegewezen bedrijven bij het in-, door- en uitstroomproces. Je ondersteunt, faciliteert en coacht zowel leidinggevenden als medewerkers in de uitvoering van hun werkzaamheden.
Jij bent in deze functie onder andere betrokken bij de uitvoering van o.a. het gezondheidsbeleid en voert in dit kader overleg met de arbodienst/bedrijfsarts. Hierin begeleidt je leidinggevenden en medewerkers. Je coördineert en geeft uitvoering aan werving en selectieactiviteiten. Je maakt deel uit van of begeleidt P&O gerelateerde projecten.
Je bent een bevlogen persoonlijkheid die beschikt over coachende vaardigheden. Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken. Je weet ook je stempel te drukken op het P&O beleid.
Functie-eisen
Je beschikt over
Arbeidsvoorwaarden
Werken bij deze organisatie staat garant voor een leuke en leerzame periode, waarin je continu uitgedaagd wordt om het beste uit jezelf te halen. Je maakt onderdeel uit van het P&O team en krijgt daarin een spilfunctie. Bovendien kun je rekenen op:
Enthousiast geworden? Stuur dan snel je CV door naar [email protected] of bel +31 88 1348 327 voor meer informatie.
Bedrijfsomschrijving
De afdeling Personeel en Organisatie is gecentraliseerd in Terneuzen en richt zich als stafafdeling op de gehele organisatie. De P&O aandachtsgebieden zijn onderverdeeld naar sectoren dan wel in expertises.
Functieomschrijving
Je bent verantwoordelijk voor een proactieve uitvoering van het personeelsbeleid. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de ondersteuning en advisering van de directies en management van de toegewezen bedrijven bij het in-, door- en uitstroomproces. Je ondersteunt, faciliteert en coacht zowel leidinggevenden als medewerkers in de uitvoering van hun werkzaamheden.
Jij bent in deze functie onder andere betrokken bij de uitvoering van o.a. het gezondheidsbeleid en voert in dit kader overleg met de arbodienst/bedrijfsarts. Hierin begeleidt je leidinggevenden en medewerkers. Je coördineert en geeft uitvoering aan werving en selectieactiviteiten. Je maakt deel uit van of begeleidt P&O gerelateerde projecten.
Je bent een bevlogen persoonlijkheid die beschikt over coachende vaardigheden. Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken. Je weet ook je stempel te drukken op het P&O beleid.
Functie-eisen
Je beschikt over
- een afgeronde opleiding HR opleiding op HBO niveau, eventueel aangevuld met relevante trainingen en cursussen.
- actuele kennis van juridische en arbeidsvoorwaardelijke aspecten.
- minimaal 5 jaar ervaring op alle onderdelen van het P&O werkveld.
- ervaring in het vormgeven van (praktisch toepasbaar) P&O-beleid.
Arbeidsvoorwaarden
Werken bij deze organisatie staat garant voor een leuke en leerzame periode, waarin je continu uitgedaagd wordt om het beste uit jezelf te halen. Je maakt onderdeel uit van het P&O team en krijgt daarin een spilfunctie. Bovendien kun je rekenen op:
- Een marktconform salaris, afhankelijk van kennis en ervaring.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een passende pensioenregeling.
- Een brede functie met veel ruimte voor eigen initiatieven en ontwikkeling.
Enthousiast geworden? Stuur dan snel je CV door naar [email protected] of bel +31 88 1348 327 voor meer informatie.